İş Dünyası Haber Girişi: 04.03.2021 - 16:56, Güncelleme: 04.03.2021 - 17:04

Kadın kuryeler, sektörün aranan elemanı oldular

 

Kadın kuryeler, sektörün aranan elemanı oldular

Çağrı Merkezi’nden yönetim kadrosuna her kademede kadınların istihdamına olanak tanıdıklarını dile getiren Aras Holding Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Elif İnci Aras, kadın kurye çalışan sayısını artırarak, bu mesleğin erkek mesleği olduğu algısını kırdıklarını söyledi.
Yarım asırdır taşımacılık sektörünün lokomotifi olan Aras Kargo’nun en genç üyesi Jetizz, kadın istihdamına sağladığı destekle dikkat çekiyor. Mağazadan tüketiciye hızlı teslimat hizmetiyle sektöre giriş yapan kargo şirketi, yüzde 40 kadın çalışan oranıyla da farklılığını ortaya koyuyor. Çağrı Merkezi’nden yönetim kadrosuna her kademede kadınların istihdamına olanak tanıdıklarını dile getiren Aras Holding Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Elif İnci Aras, kadın kurye çalışan sayısını artırarak, bu mesleğin erkek mesleği olduğu algısını kırdıklarını söyledi.  Pandemi döneminde, pek çok sektör eleman çıkarmak zorunda kalırken kargo talebinin arttığını kaydeden Elif İnci Aras, dolayısıyla lojistik sektöründe istihdam olanağının da arttığını dile getirdi ve ekledi: “Kadın kurye sayısında da büyük bir artış oldu. Bu sektörde kadınlar genellikle büro elemanı olarak çalışıyordu. Ancak artan eleman talebinin de etkisiyle bu süreçte sahada daha fazla yer almaya başladılar. Öncü olanlar bu işi yapabildiğini kanıtlayınca çekinceler azaldı ve başkaları da kurye olarak çalışmak için başvurdu. Biz, her zaman, her kademede kadın çalışan sayımızı yüksek tutmaya çalışıyoruz. Her kademedeki kadın çalışanlarımız da şirketimizin büyümesine büyük katkı sağlıyor.” Sektöre yenilik getirdiler Jetizz olarak özellikle bu dönemde işsiz kalan kadınları işe aldıklarını, onların ailelerine destek olmaları için fırsat sunmaya çalıştıklarını belirten Elif İnci Aras, şirketlerinin büyümesiyle birlikte kadın istihdamını yüzde 50’nin üzerine çıkarmayı hedeflediklerini vurguladı. Kadın, erkek çalışan oranını dengeleyen firmaların rakiplerine kıyasla daha çok gelişebileceğine ve büyüyebileceğine değinen Elif Aras, kurye olarak işe girmek isteyenlere şans tanımaktan duydukları memnuniyeti dile getirdi ve ekledi: “Çünkü kadınlar her işte olduğu gibi kuryelikte de iddialı olduklarını gösterdiler. Hem işlerinde çok dikkatliler hem de çok titizler. Biliyorsunuz Covid-19 salgını sonrası, kuryeler hepimiz için çok önemli bir görevi yerine getirdiler. Dış dünyayla evimiz arasında adeta köprü oldular. Pek çoğumuz bir dönem sadece onlarla iletişim kurduk. Virüsün yayılmaması için bu işte titiz çalışmak çok önemli. Tabii ki erkek kuryelerimiz de tüm kurallara uyuyor, bu konuda çok sıkı denetim yapıyoruz ama kadınlar her işte olduğu gibi bu işte de detaycı yaklaşımlarıyla dikkat çekiyorlar. Sektöre adeta yeni bir soluk getirdiler.”
Çağrı Merkezi’nden yönetim kadrosuna her kademede kadınların istihdamına olanak tanıdıklarını dile getiren Aras Holding Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Elif İnci Aras, kadın kurye çalışan sayısını artırarak, bu mesleğin erkek mesleği olduğu algısını kırdıklarını söyledi.

Yarım asırdır taşımacılık sektörünün lokomotifi olan Aras Kargo’nun en genç üyesi Jetizz, kadın istihdamına sağladığı destekle dikkat çekiyor. Mağazadan tüketiciye hızlı teslimat hizmetiyle sektöre giriş yapan kargo şirketi, yüzde 40 kadın çalışan oranıyla da farklılığını ortaya koyuyor. Çağrı Merkezi’nden yönetim kadrosuna her kademede kadınların istihdamına olanak tanıdıklarını dile getiren Aras Holding Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Elif İnci Aras, kadın kurye çalışan sayısını artırarak, bu mesleğin erkek mesleği olduğu algısını kırdıklarını söyledi. 

Pandemi döneminde, pek çok sektör eleman çıkarmak zorunda kalırken kargo talebinin arttığını kaydeden Elif İnci Aras, dolayısıyla lojistik sektöründe istihdam olanağının da arttığını dile getirdi ve ekledi: “Kadın kurye sayısında da büyük bir artış oldu. Bu sektörde kadınlar genellikle büro elemanı olarak çalışıyordu. Ancak artan eleman talebinin de etkisiyle bu süreçte sahada daha fazla yer almaya başladılar. Öncü olanlar bu işi yapabildiğini kanıtlayınca çekinceler azaldı ve başkaları da kurye olarak çalışmak için başvurdu. Biz, her zaman, her kademede kadın çalışan sayımızı yüksek tutmaya çalışıyoruz. Her kademedeki kadın çalışanlarımız da şirketimizin büyümesine büyük katkı sağlıyor.”

Sektöre yenilik getirdiler

Jetizz olarak özellikle bu dönemde işsiz kalan kadınları işe aldıklarını, onların ailelerine destek olmaları için fırsat sunmaya çalıştıklarını belirten Elif İnci Aras, şirketlerinin büyümesiyle birlikte kadın istihdamını yüzde 50’nin üzerine çıkarmayı hedeflediklerini vurguladı. Kadın, erkek çalışan oranını dengeleyen firmaların rakiplerine kıyasla daha çok gelişebileceğine ve büyüyebileceğine değinen Elif Aras, kurye olarak işe girmek isteyenlere şans tanımaktan duydukları memnuniyeti dile getirdi ve ekledi: “Çünkü kadınlar her işte olduğu gibi kuryelikte de iddialı olduklarını gösterdiler. Hem işlerinde çok dikkatliler hem de çok titizler. Biliyorsunuz Covid-19 salgını sonrası, kuryeler hepimiz için çok önemli bir görevi yerine getirdiler. Dış dünyayla evimiz arasında adeta köprü oldular. Pek çoğumuz bir dönem sadece onlarla iletişim kurduk. Virüsün yayılmaması için bu işte titiz çalışmak çok önemli. Tabii ki erkek kuryelerimiz de tüm kurallara uyuyor, bu konuda çok sıkı denetim yapıyoruz ama kadınlar her işte olduğu gibi bu işte de detaycı yaklaşımlarıyla dikkat çekiyorlar. Sektöre adeta yeni bir soluk getirdiler.”

Habere ifade bırak !
Habere ait etiket tanımlanmamış.
Okuyucu Yorumları (0)

Yorumunuz başarıyla alındı, inceleme ardından en kısa sürede yayına alınacaktır.

Yorum yazarak Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve isdunyasindakadin.com sitesine yaptığınız yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan tüm yorumlardan site yönetimi hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.
Sitemizden en iyi şekilde faydalanabilmeniz için çerezler kullanılmaktadır, sitemizi kullanarak çerezleri kabul etmiş saylırsınız.